aug

Sidste chance: ADKAR Gå-hjem-møde

AFLYST!!! På grund af de få tilmeldinger er gå-hjem-mødet tirsdag 2. september 2008 aflyst.

Som nogle af jer har set, så er der planlagt et gå-hjem-møde om ADKAR - en forandringsmodel på næste tirsdag (2/9). Pt. er der for få tilmeldinger til at mødet bliver afholdt. Men med nogle hurtige tilmeldinger inden i morgen onsdag kl 16 vil mødet kunne blive afholdt som planlagt (tilmeld via aktivitet@forandringsleder.net)

ADKAR - en forandringsmodel

Tid og sted
Tirsdag 2. september 2008, 16-18, Storkøbenhavn

Formål og indhold
Introduktion af ADKAR som en model til at arbejde med både individuel og organisatorisk forandring. ADKAR modellen beskriver de steps medarbejdere og organisationer gennemgår i forbindelse med en forandringsproces. Modellen analyserer barrierer for forandring og indikerer, hvor der skal gøres en indsats.

På mødet vil du blive introduceret til modellen og få lejlighed til at prøve den i praksis.

Målgruppe
Projektledere, HR-chefer/-konsulenter, organisations-udviklere, projektdeltagere, ledere med ansvar for forandringer, konsulenter og trænere. 

Pris
Medlemmer: 400 kr. ekskl. moms, Ikke medlemmer: 700 kr. ekskl. moms
Prisen inkluderer et eksemplar af ADKAR bogen.

Tilmelding kan foregå ved at sende en mail til til aktivitet@forandringsleder.net.

Ikke kategoriseret | 2 kommentarer

maj

Gå-hjem-møder i Storkøbenhavn

ForandringslederNetværket har planlagt 3 gå-hjem-møder i Storkøbenhavn i løbet af efteråret:

  • Temperaturmålinger: Få indsigt i hvordan man laver effektive målinger, der tager temperaturen på deltagerne i en forandringsproces. 
  • Opstart af netværksgrupper: Sammensætte deltagere, der har lyst til at være en del af en mindre netværksgrupper, som mødes regelmæssigt og udveksler erfaringer om forandringsledelse. 
  • ADKAR - en forandringsmodel: Introduktion af ADKAR som en model til at arbejde med både individuel og organisatorisk forandring.

Målgruppe
Projektledere, HR-chefer/-konsulenter, organisations-udviklere, projektdeltagere, ledere med ansvar for forandringer, konsulenter og trænere.

Læs mere her.

Gå-hjem-møde | 1 kommentar